Pemkab Kepulauan Sangihe Gelar Uji Kompetensi dan Wawancara Calon Sekda di BKN Manado, 8 Kandidat Dinilai Pansel Sulut

MANADO — Pemkab Kepulauan Sangihe memastikan pengisian jabatan Sekretaris Daerah berjalan melalui mekanisme seleksi terbuka yang mengedepankan sistem merit. Uji kompetensi teknis dan wawancara menjadi tahap lanjutan setelah asesmen dua hari pada 27–28 Oktober 2026. Seluruh rangkaian berlangsung di Kantor BKN Regional XI Manado.

Panitia Seleksi menilai penguasaan substansi tugas dan fungsi jabatan, pemahaman tata kelola pemerintahan, kemampuan manajerial, serta gagasan strategis peserta. Penilaian itu dirancang untuk mengukur kapasitas kepemimpinan setiap kandidat sebelum kursi Sekda diputuskan.

Lima Pejabat Sulut Duduk di Kursi Pansel

Pansel seleksi diisi pejabat Pemerintah Provinsi Sulawesi Utara. Sekretaris Daerah Provinsi Sulawesi Utara Tahlis Gallang memimpin jajaran bersama Inspektur Daerah Jemmy Stani Kumendong dan Asisten Perekonomian dan Pembangunan Jemmy Ringkuangan.

Dua anggota lain adalah Asisten Administrasi Umum Fransiscus Engelbert Manumpil dan Kepala Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Sulawesi Utara John Ismail Merentek. Komposisi lintas instansi ini dipilih agar penilaian tidak bertumpu pada satu sudut pandang birokrasi.

Pembagian Sesi Wawancara: Dua Kandidat per Anggota Pansel

Wawancara dibagi per bidang penilaian dengan dua peserta di setiap sesi. Sekretaris Daerah Provinsi Sulawesi Utara menangani Femmy Montang dan Engelien Sasiang. Inspektur Daerah menerima Alfried Limpong dan Ronald A. C. C. Izaak.

Asisten Administrasi Umum mewawancarai Ferdinand Manumpil dan Handry Pasandaran. Pembagian ini memastikan setiap kandidat berhadapan langsung dengan anggota Pansel yang relevan dengan bidang tugasnya.

Seleksi Dibuka 27 Oktober, Ini Tahapannya

Rangkaian seleksi dibuka dengan asesmen pada Selasa (27/10/2026) dan berlangsung hingga 28 Oktober 2026. Dua hari berselang, peserta masuk tahap uji kompetensi teknis dan wawancara pada Jumat (30/10/2026).

Pemkab Kepulauan Sangihe menyebut seluruh tahapan dirancang objektif, transparan, dan kompetitif. Prinsip itu merujuk pada ketentuan sistem merit dalam pengisian jabatan pimpinan tinggi pratama.

Kursi Sekda Sangihe Menanti Nama Terpilih

Hasil wawancara dan uji kompetensi menjadi bahan pertimbangan Pansel sebelum nama calon diserahkan kepada pejabat pembina kepegawaian. Delapan kandidat yang tersisa kini menunggu keputusan akhir dari rangkaian yang berlangsung sejak awal pekan.